Feel Safe. Be Brave.
Wie wir mit psychologischer Sicherheit besser zusammenarbeiten und mutiger entscheiden. Das neue Sachbuch der Bestseller-Autorin von Trust me
- Kaufen
-
Jetzt kaufen bei
- Link zu diesem Datensatz
- https://d-nb.info/1378665066
- Titel
- Feel Safe. Be Brave. : Wie wir mit psychologischer Sicherheit besser zusammenarbeiten und mutiger entscheiden. Das neue Sachbuch der Bestseller-Autorin von Trust me
- Art des Inhalts
- Monographie
- Verfassangaben
- Karin Lausch
- Autor
- Lausch, Karin
- Organisation(en)
-
- Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
- Auflage
- 1. Auflage 2026
- Verlag
- Haufe [2026] - Freiburg : Haufe-Lexware [2026]
- Jahr
- Erscheinungsdatum: 2026
- Umfang/Format
- 208 Seiten
- ISBN/Einband/Preis
9783689510756- Online
- https://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=3c56e25737c242e9a9f0cf6379c406e2
- Sprache
- ger
- Schlagwörter
-
- Karin Lausch Buch
- Haufe Velag
- Haufe Sachbuch
- Management Buch
- be safe
- be brave
- Psychologische Sicherheit
- Mut
- gesundheit
- Zusammenarbeit
- Angst
- arbeitswelt
- Veränderung
- Wandel
- Innovation
- Team
- Denken
- Handel
- Unternehmensführung
- Personal & Führungskräfte
- leadership
- kommunikation im team
- vertrautheit
- gute zusammenarbeit
- team gesundheit
- mut zu veränderung
- neue arbeitswelt
- psychologische sicherheit am arbeitsplatz
- teamresilienz
- resilienz
- new work
- persönlichkeitsentwicklung
- misstrauen
- safe space
- teamarbeit
- mikromanagement
- angst überwinden
- eigenverantwortung
- teamentwicklungsprozesse
- teamentwicklung
- wertschätzung mitarbeiter
- kritisches denken
- offene kommunikation
- führungsqualität
- arbeitswelt im wandel
- gesundheit am arbeitsplatz
- gesund am arbeitsplatz
- emotionale bindung
- im team arbeiten
- mut zur veränderung
- persönliches wachstum
- new work konzepte
- sicherheit am arbeitsplatz
- new leadership
- psychologische reaktanz
- beziehungskonflikt
- moderne arbeitswelt
- fake work
- konstruktive zusammenarbeit
- eigenverantwortliches arbeiten
- arbeitswelt der zukunft
- zukunft der arbeitswelt
- zukunft arbeitswelt
- wertschätzung am arbeitsplatz
- angst vor zurückweisung
- safety at work
- konflikte vermeiden
- teamkonflikte
- psychologische sicherheit amy edmondson
- kollegiale zusammenarbeit
- gute teamarbeit
- mut und vertrauen
- konstruktive arbeit
- psychological safety at work
- kooperative zusammenarbeit
- feedbackkultur im team
- gallup studie mitarbeiterbindung
- wertschätzung im job
- rollen und verantwortlichkeiten
- angst vor bewertung
- vertrauen im team
- erfolgreiche zusammenarbeit
- teamgesundheit
- kultureller wandel
- teamarbeit verbessern
- respekt und wertschätzung am arbeitsplatz
- sicherheit psychologie
- psychische gesundheit in der arbeitswelt
- schutzstrategien
- selbstbestimmtes arbeiten
- resilienz im team
- offene feedbackkultur
- psychologische sicherheit fördern
- offene kommunikation im team
- definition psychologische sicherheit
- konzept der psychologischen sicherheit
- psychologische sicherheit in teams
- führungsalltag
- gesundheit und wohlbefinden am arbeitsplatz
- wohlbefinden der mitarbeiter
- emotionale bindung mitarbeiter
- emotionale führung am arbeitsplatz
- gallup mitarbeiterbindung
- menschenzentrierte führung
- effektive teams
- klare haltung
- Cawa Younosi
- Ali Mahlodji
- Isabelle Gardt
- Andreas Plaul
- Miriam Sternitzky
- Karin Heinzl
- Carsten Schermuly
- Silvia Wiesner
- Nils Behrens
- Nadine Schönwald
- Verena Pausder
- Dominique Jäger
- Emily Nuber
- Kenza Ait Si Abbou
- Björn Blossey
- Dr. Michael Trautmann
- Livia von Mitschke-Collande
- Emma-Isadora Hagen
- Magdalena Oehl
- Laura Bornmann
- Lioba Licht
- Tina Müller
- Mateja Mögel
- Anke Helle
- Lunia Hara
- Andrea Wasmuth
- Anne Grobe
- Tanja Punnanchira
- Anna Weber
- David Hillmer
- Stand
- 14.02.2026 13:00
- Im Katalog seit
- 07.03.2026
Beschreibung vom Verlag
Beschreibung wird bei Bedarf von der DNB geladen.