Incentives, reputation and the allocation of authority
- Link zu diesem Datensatz
- https://d-nb.info/1101584920
- Titel
- Incentives, reputation and the allocation of authority
- Art des Inhalts
- Teil eines Werks
- Verfassangaben
- Florian Englmaier ; Ales Filipi ; Ravi Singh
- Autor(en)
-
- Englmaier, Florian
- Filipi, Ales
- Singh, Ravi
- Verlag
- Konstanz : Bibliothek der Universität Konstanz [2011]
- Jahr
- Erscheinungsdatum: 2011
- Umfang/Format
- Online-Ressource
- Online
- https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:bsz:352-127090
- Sprache
- eng
- Schlagwörter
-
- Kooperativer Führungsstil
- LEN-Modell
- Arbeitsgestaltung
- Prestige
- Anreizsystem
- Berufslaufbahn
- Theorie
- (stw)Kooperative Führung
- (stw)Prinzipal-Agent-Theorie
- (stw)Arbeitsgestaltung
- (stw)Reputation
- (stw)Leistungsanreiz
- (stw)Erwerbsverlauf
- (stw)Theorie
- Agency problems
- delegation
- compensation contracts
- job design
- career concerns
- managerial conservatism
- Agency Problems
- Delegation
- Compensation Contracts
- Job Design
- Career Concerns
- Managerial Conservatism
- Arbeitspapier
- Graue Literatur
- Frühere/spätere Titel
-
- Enthalten in: In: Journal of Economic Behavior & Organization ; 76 (2010), 2. - S. 413-427. - ISSN 0167-2681
- Enthalten in: In: Journal of Economic Behavior & Organization ; 76 (2010), 2. - S. 413-427. - ISSN 0167-2681
- Enthalten in: In: Journal of Economic Behavior & Organization ; 76 (2010), 2. - S. 413-427. - ISSN 0167-2681
- Stand
- 02.01.2026 07:07
- Im Katalog seit
- 06.03.2026
Beschreibung vom Verlag
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