„Arbeitsgestaltung“
Suchergebnisse
2.643 Treffer
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Eine auswertungsobjektive Postkorbübung für Assessment Center
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Entwicklung eines Systems zur virtuellen ergonomischen Arbeitsgestaltung
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„Technologiegestütztes Lernen für textile Produktionsarbeit“
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Neue Arbeit auf dem Land. – Chancen für ländliche Regionen, verlassene Dorfkerne und eine Umverteilung von Arbeit im Raum
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Untersuchung der Rolle von Tätigkeitsspielräumen bei digital vernetzter Arbeit
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Lernen im Prozess der Arbeit im Kontext von Industrie 4.0 – Subjektive Sichtweisen zur Qualifizierung von Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie während der Einführung digitaler Technologien
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Das Lernfeldkonzept der beruflichen Bildung im Spannungsverhältnis zwischen bildungstheoretischem Potenzial und bildungsplanerischer und didaktischer Implementierung
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Multikriterielle Entscheidungsunterstützung der Planung von Mensch-Roboter-Kollaborationen in der Montage
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Entwicklung eines soziotechnischen Gestaltungsmodells für die Arbeit mit Kollaborationsplattformen
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Entwicklung einer Methode zur Analyse der Tätigkeitsverteilung in Laborumgebungen der Lebenswissenschaften
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Methodik zur prozessorientierten Restrukturierung von Arbeitssystemen
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Aufgabenallokation in der Mensch-Roboter-Interaktion – eine psychologische Betrachtung von Aufgabenzuteilungs-Prozessen zur Gestaltung menschengerechter Zusammenarbeit von Mensch und Roboter
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Psychische Belastung und Beanspruchung. Stress, psychische Ermüdung, Monotonie, psychische Sättigung
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Prozesssprachenbasiertes System zur Ansteuerung digitaler Menschmodelle als Teilkomponente einer Software zur Planung und Visualisierung menschlicher Arbeit in der Digitalen Fabrik
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Implementierung und Praktiken mobil-flexibler Arbeit in mittelgroßen Organisationen in Deutschland – Hemmnisse, Konfliktpotenzial und Erfolgsfaktoren
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Praxisrelevanz arbeitswissenschaftlicher Erkenntnisse - Anforderungen an die Unternehmen und wirtschaftlicher Nutzen
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Arbeitswissenschaftliche Gestaltung und Nachweisführung eines integrierten Managementsystems in kleinen und mittleren Unternehmen
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Effekte von Arbeitsbedingungen auf das psychische Befinden von Beschäftigten
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Effizienzsteigerung in der Montage durch marktorientierte Montagestrukturen und erweiterte Mitarbeiterkompetenz
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The Impact of Applying Systematic Management Methods on Operational Innovation and Efficiency; Effectiveness of Processes; and the Role of Manager in Work Performance – Case Study on Lean Management Method Implementation