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Fanclubs der Nationalmannschaften im deutschen Teamsport – Value Co-Creation zwischen Kommerzialisierung und Fankultur
Fritz, Gerald 2019 Springer Fachmedien Wiesbaden
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Multikulturelle Teams in der Altenpflege – Eine qualitative Studie
Stagge, Maya 2016 Springer Fachmedien Wiesbaden
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Handbook of Critical and Intensive Care Medicine
Varon, Joseph 2016 Springer International Publishing
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2021 Springer International Publishing
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The Marketing Challenge for Industrial Companies – Advanced Concepts and Practices
Saavedra, Claudio A. 2016 Springer International Publishing
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Fatale Fehler – Oder warum Organisationen ein Fehlermanagement brauchen
Hagen, Jan U. 2017 Springer Berlin Heidelberg
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Projektmanagement im Einkauf – Praxisleitfaden mit Checklisten und Beispielen
Hillberg, Kerstin 2020 Springer Fachmedien Wiesbaden
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Hillberg, Kerstin 2017 Springer Fachmedien Wiesbaden
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Praxiswissen Personalcontrolling – Erfolgreiche Strategien und interdisziplinäre Ansätze für die Ressource Mensch
Stierle, Jürgen ; Glasmachers, Katja ; Siller, Helmut 2017 Springer Fachmedien Wiesbaden
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Early and late code status documentation in cancer patients managed by a dedicated supportive care team
Choucroun, Lisa ; Libert, Yves ; Anastasoglou, Alexia ; Libert, Isabelle ; Ligabo, Emanuela Valentina ; Portis, Myriam Obiols ; Scharll, Marie-Françoise ; Merckaert, Isabelle ; Klastersky, Jean
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Psychologische Sicherheit in Unternehmen – Wie Hochleistungsteams wirklich funktionieren
Goller, Ina ; Laufer, Tanja 2023 Springer Fachmedien Wiesbaden
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Agiler führen – Einfache Maßnahmen für bessere Teamarbeit, mehr Leistung und höhere Kreativität
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Hofert, Svenja 2016 Springer Fachmedien Wiesbaden
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Macht und Mikropolitik in multilingualen Teams – Sprachkompetenz als Machtquelle in multinationalen Unternehmen
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Der agile Vertrieb – Transformation in Sales und Service erfolgreich gestalten
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Mitarbeitergespräche in der Pflege
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Innovation Communities – Teamworking of Key Persons - A Success Factor in Radical Innovation
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Teamarbeit in Kindertageseinrichtungen – Eine ethnografisch-gesprächsanalytische Studie
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Change Management bei der Einführung neuer IT-Technologien – Mitarbeiter ins Boot holen – mit angewandter Psychologie
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